为扎实做好2026年安排工作退役士兵的安置工作，帮助退役士兵能够顺利融入新岗位，切实把党和政府的关心关爱送到退役军人心坎上，打通安置服务“最后一公里”，长清区退役军人事务局积极行动，精心组织安排，在9月1—4号日开展“送兵上岗”暖心活动。此次活动由局领导班子成员亲自带队，分组将15名退役士兵分别送到工作岗位上，以“娘家人”的贴心服务，助力退役军士平稳实现从军营到地方、从战士到职工的角色转变。

送岗过程中，局领导一行先后前往各接收单位，与单位负责人面对面座谈交流，详细介绍退役军士的服役履历、政治素养、专业特长及立功受奖情况，充分肯定他们在部队保家卫国、锤炼本领的突出表现，希望各单位在岗位培养、日常管理、成长发展等方面给予关心支持，为退役军人施展才华、建功立业搭建良好平台。同时，也积极协调解决退役士兵在工作衔接过程中可能遇到的问题，确保他们能够顺利入职，安心工作。接收单位纷纷表示：退役军人是国家培养的宝贵财富，一定要培养好、使用好，为他们提供良好的发展平台和成长空间。

在活动现场，局领导向顺利走上新岗位的退役军士表示祝贺，勉励大家永葆军人本色，传承优良作风，快速适应新环境、熟悉新业务、担当新使命，把在部队养成的过硬纪律、责任意识和拼搏精神带到工作岗位，立足本职、勤勉履职，在新的征程上再创佳绩、再立新功，为全区经济社会发展贡献退役军人力量。

此次 “送兵到岗” 活动，是 长清区退役军人事务局深化“阳光安置”、优化服务保障的具体举措，既彰显了对退役军人的尊崇与关爱，也搭建起安置部门、接收单位与退役军人之间的沟通桥梁。下一步，区退役军人事务局将持续跟踪服务，做好安置后续保障，不断提升退役军人获得感、幸福感、荣誉感，推动全区退役军人安置工作走深走实。